A falta de pagamento de verbas salariais em dia ('direito de imagem' é salário) é motivo para rescisão indireta do contrato de trabalho (art. 483, 'd'). É como se o empregador tivesse demitido o trabalhador sem justa causa. Nesse caso, o trabalhador tem direito a se desligar do emprego e receber TODAS as verbas trabalhista como se tivesse sido demitido sem justa causa, inclusive a multa rescisória prevista em contrato. Em outros termos, o Corinthians vai pagar uma fortuna para o Pato e deixá-lo sair de graça.